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Cadre du secteur non-marchand (bachelier de spécialisation)

Sciences humaines / Gestion des ressources humaines

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Cette formation est organisée en enseignement de promotion sociale.
Type d'établissement : Ecole de promotion sociale
Niveau d'études : Supérieur
Durée (variable) : 3 ans, 3 ans (présentation de l’épreuve intégrée la 4ème année)
Nombre de périodes : 860 p
Nombre d'ECTS : 75
Horaire (variable) : jour OU soir
Fréquence (variable) : 1x/s ; 1x/s (mercredi) ; 2x/s
Rentrée scolaire (variable) : septembre, janvier

Exemple de programme minimum de cours

Approche des pratiques managériales 100p / 9 ECTS - Organisation dans son environnement 90p / 8 ECTS - Exploitation des instruments comptables et budgétaires 150p / 13 ECTS - Législation et réglementation du secteur social 160p / 14 ECTS - Stratégies d'organisation 90p / 8 ECTS - Gestion de l'organisation 90p / 8 ECTS - Activités professionnelles de formation 80p / 5 ECTS - Epreuve intégrée 100p / 10 ECTS

Compétences générales développées lors de la formation

  • Elaborer une vision prospective de l’organisation en phase avec celle des autorités de tutelles
  • Collaborer à la préparation, la mise en oeuvre et au contrôle des budgets, notamment en cohérence avec les règles de subventionnement
  • Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer des orientations pédagogiques et éducatives avec les professionnels et les conseiller en ces matières
  • Définir avec les professionnels les projets et les activités pédagogiques, éducatives ou sociales de l’organisation et les superviser
  • Favoriser l’expression des usagers et en tenir compte dans l’organisation des modalités de travail
  • Mettre en place des processus décisionnels et déléguer des responsabilités
  • Appliquer des pratiques managériales d’organisation du travail
  • Dynamiser les ressources humaines et favoriser un processus de changement au sein des équipes
  • Concevoir des projets en synergie avec des partenaires en tenant compte des ressources disponibles et des objectifs de développement
  • Procéder à une analyse prospective permanente de l'organisation et de son environnement et définir des stratégies de développement
  • Représenter l'organisation, parler en son nom en interne et en externe
  • Veiller au respect de la législation sociale en vigueur

Diplômes délivrés

  • Bachelier de spécialisation

Ce site est un site d'information belge francophone sur les formations.

Liste des écoles organisant la formation

Pour obtenir la liste des établissements qui organisent cette formation, cliquer ici.

Si vous souhaitez poser une question (non-publiée), vous pouvez également contacter le centre Siep proche de chez vous.


3 commentaires

Kevin - Il y a 4 mois

Bonjour, peut on faire cette formation en ayant uniquement un CESS éducateur spécialisé? 

SIEP - Il y a 4 mois

Bonjour Kévin, pour avoir accès à ce bachelier de spécialisation, il faut avoir un bachelier professionnalisant, un CESS ne suffit pas.

Tu trouveras la liste de quelques formations préalables dans le descriptif de cette formation.

Bien à toi.

hannouti Lina - Il y a 9 mois

parfait 

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