Directeur·rice de maison de repos
Cette formation professionnelle est organisée en alternance.
Type d’établissement : Centre de formation IFAPME/EFP
Type de formation : Chef ·fe d'entreprise
Durée : 2 ans
Stage : facultatif
Horaire : EFP: 1ère année : cours en soirée les lundis, mardis et mercredis (18h00 à 21h30)
2ème année : cours en soirée les lundis et mercredis (18h00 à 21h30)
Informations utiles
Durée de 1 an pour travailler en Région wallonne et 2 ans pour travailler en Région bruxelloise (COCOM et COCOF)
Conditions d'admission
Est admis aux cours, l’apprenant·e· qui satisfait à l’obligation scolaire et est titulaire au minimum d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type court (BAC).
S’inscrire aux cours de formation dans la profession faisant l’objet de la convention de stage dans les 6 semaines à dater du premier cours et au plus tard le 31 octobre.
Les conditions d’accès à cette formation ont été définies à partir de l'Arrêté du Gouvernement wallon du 15/10/2009 qui fixe les conditions d'accès au poste de directeur de maison de repos "Le directeur qui prend ses fonctions pour la première fois à dater du 1er janvier 2012 doit être titulaire au moins d'un titre de l'enseignement supérieur de type court tel que défini par le décret de la Communauté française du 31 mars 2004 définissant l’enseignement supérieur, favorisant son intégration à l’espace européen de l’enseignement supérieur et refinançant les universités ainsi que d'une attestation assurant le minimum de connaissances utiles relatives à la gestion d'une maison de repos".
Exemple de grille-horaire
| Année 1 | Législations-réglementations fédérales et Région wallonne soins et hébergement | 44h |
| Année 1 | Protection incendie en Région wallonne et COCOM | 08h |
| Année 1 | Organisation de la santé: répartition compétences et sécurité | 14h |
| Année 1 | Droit public : cadre général et aide sociale | 14h |
| Année 1 | Droit privé | 18h |
| Année 1 | CPAS : subventions des infrastructures et marchés publics | 08h |
| Année 1 | INAMI : législation relative à l'assurance oblig. soins de santé | 42h |
| Année 1 | Comptabilité : aspects généraux | 20h |
| Année 1 | Compta.: comptes annuels, fiscalité, affaires éco. maison de repos | 42h |
| Année 1 | Législation du travail : droit social et statut public | 34h |
| Année 1 | Gestion du personnel (volet humain) | 04h |
| Année 1 | Gestion personnel (volet administratif et réglementaire) | 22h |
| Année 1 | Eléments de soins gériatriques; aspects médicaux éthique | 12h |
| Année 1 | Aspects psychologiques et relationnels accompagnement des personnes | 14h |
| Année 1 | Animation, loisir et projet de vie de l'établissement | 04h |
| Année 1 | Stages et encadrement des stages | 48h |
| Année 1 | Visites didactiques et aspects alimentaires | 12h |
| Année 2 | Séminaires | 24h |
| Année 2 | Lég. & régl. COCOM soins et hébergement pers. âgées | 40h |
| Année 2 | Communication dans la gestion d'équipe | 16h |
| Année 2 | Alimentation : sécurité, hygiène et équilibre alimentaire | 30h |
| Année 2 | Accompagnement de la personne âgée | 30h |
Compétences générales développées lors de la formation
- Connaître et appliquer les réglementations relatives aux maison de repos, MRS et résidences services en Wallonie
- Mettre en place un programme qualité qui tienne compte de l’aspect médical et psychologique du résident
- Gérer, coordonner et motiver le personnel d’une institution
- Gérer les aspects administratifs, comptables et financier
- Maîtriser le financement des infrastructures
Diplômes délivrés
- Diplôme de formation de Chef d'entreprise homologué par la Fédération Wallonie-Bruxelles et qui répond aux conditions définies dans les lois d'accès aux professions.
- Certificat de connaissances de base en gestion
- Attestation de réussite
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Liste des écoles organisant la formation
Pour obtenir la liste des établissements qui organisent cette formation, cliquer ici.
Si vous souhaitez poser une question (non-publiée), vous pouvez également contacter le centre Siep proche de chez vous.
